【代表名片】刘婉春,淮北矿业集团桃园煤矿保运区主提升机司机,先后获得全国三八红旗手、全国青年岗位能手、全国巾帼建功标兵、安徽省青年岗位技术能手等荣誉称号。
开启制动泵,仔细感触手柄下的细微反应,细听钢索运行的声音……从事绞车提升操作14年,刘婉春对操作流程早已烂熟于心。但每次上到操作台,她都会全神贯注、一丝不苟。
干一行,爱一行,钻一行。扎根煤海20多年来,刘婉春以匠心精神创下了维修矿灯数以万计无一例返修、安全操作提升机百万次“零差错”的佳绩。
(资料图片仅供参考)
2000年,刘婉春中专毕业后,怀揣着对矿山的向往,来到淮北矿业集团桃园煤矿,成为了一名矿灯女工。
数百米井下,矿灯被称为矿工的“眼睛”,而灯工就是呵护矿工“眼睛”的人。为了保障一双双“大眼睛”明亮清晰,刘婉春从拆卸一颗螺丝钉、加注一滴电解液开始,学习矿灯检测维修和日常维护的基本技能。很快,她就成为一个维修矿灯“稳、准、快”的“好把式”。在当年集团公司技术比武和青工技能鉴定考试中,她以优异成绩获评“技术能手”“青年岗位能手”。
两年后,担任灯房班班长的她,进行了矿灯领取微机管理、铅酸型电池更换成锂电型、发放式到自助式的改造,带领姐妹们打造了一个整洁舒适、高效有序的矿灯发放环境。
2008年10月,桃园矿新副井投入使用,刘婉春被选调到井深825米、当时号称“皖北第一深井”的新副井车房,成为桃园矿第一批女提升机司机。
副井是煤矿向井下运输人员和物料的“咽喉要道”。作为提升机司机,刘婉春和她的班组就是这个“咽喉要道”的守护人。
面对专业性更强、技术性更高、安全责任更重的新岗位,刘婉春识图纸、看流程、练操作、学原理,一招一式都不放过。启动停车不稳,就多练几遍;停车位置不准,就反复试验;故障不会排除,就多方取经,用最短时间掌握了过硬操作技术,成为独当一面的技术能手。工作之余,她还通过自学取得了机械电子工程本科学历和主提升机司机高级工证书。
多年的实践摸索,刘婉春练成了“启动停车平稳过渡、慢点行车速度最低、定点停车毫米不差”的操作绝活。担任新副井班长的10多年时间里,她带领班组姐妹们创造了安全提升130多万次、提升人员523万人次的好成绩,从未出过差错。
一天早班,刘婉春像往常一样收到信号后准备开机,可是主令和工作闸手柄一推出,她敏锐地感觉到不对劲,随即将手柄拉回“零”位。原来,她发现绞车启动时,电机电流迅速增加,钢丝绳负载增大,她判断提升罐内一定有异物阻碍提升。经过检查,验证了她的判断。异物排除后,提升系统又恢复了安全运行。
围绕提升工作效率、消除潜在安全隐患,这些年,刘婉春先后提出了“罐笼平稳停车”“半速设置二次减速点”等合理化建议,不仅提升了系统安全系数,还有效降低了企业经营成本。
担任班长期间,刘婉春发挥“传帮带”作用,在她的培养和带动下,新副井全员9人均获得高级工证书,成为提升领域的技术能手和生产骨干,5人光荣入党。新副井车房班连续多年被评为淮北矿业“巾帼示范岗”“青年文明号”。
当选二十大代表后,刘婉春深入走访党员群众,倾听基层心声。党的二十大召开在即,她表示,将以良好的精神状态、严谨的工作作风,积极参与到大会的各项活动中,传递好来自基层的声音,履行好党代表的职责,并在今后的工作中继续发挥好模范带头作用。
■ 记者 黄永礼
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